莎美嘉國際為一家專業美髮用品材料商 旗下代理品牌為: 寶齡富錦生技股份有限公司髮原素醫學頭皮癢護系列 德國知名品牌BEVBIR系列 日本知名品牌風感系列 夢想是讓人成功最直接的一種力量,莎美嘉國際為一家專業髪品品牌總代理商。為了給予各專業美髮沙龍最創新的市場商機,開創美髮沙龍另一片嶄新的藍海市場,本管理處之所有員工,務以最熱情親切的態度服務並輔導各大美髮沙龍,未來目標更將成為雲嘉南高高屏地區美髮沙龍通路中市場之第一大品牌。 公司宗旨:創造沙龍新價值,提升美髮人社會地位。 銷售=收入/銷售= 創造需求、解決問題。 公司文化: 1、誠信:不管對同事、顧客、公司、相處者都要以誠信為根。 2、勤勞:別人不做我們做,人生就有不同的體驗。 3、企圖心:不到最後一秒絕不放棄的精神。 4、團隊:團隊中發揮個人專長與特色,並無私地為團體的成長而共同努力。 5、同事之間有緣在同家公司就是修來的福氣,所以我們要互相提拔、照顧、關心、體貼我們的同事。 對待同事更要「嚴以律己,寬以待人」。切勿已自我為中心,以自己的立場衡量別人。 更要以中立的角度,寬容的態度,去面對解決所有的問題。 6、每天不斷的反省自己並建立信心,告訴自己是最棒的,別人能我一定能。 當同事遭遇挫折時,更能適時的關心與相互激勵。 7、人總有惰性的產生,團隊中每一員,因個人表現而有職位上下之分,但彼此督促之責並無上下之別。 適時的互相督促與關懷勉勵,更能使自我成長,進而促使團隊的提升。 8、每個人必須有自我管理的能力與精神,更嚴禁有任何散漫及推諉的心態。 .......公司每年都有提撥高額業績分紅歡迎有企圖心的擬加入我們 .........

文藻兒童美語自西元一九八二年創立以來, 逐次轉型成長, 也飽嚐了蛻變前所帶來的錘鍊與苦難.文藻人心中有共同的目標, 有追求完美不畏犯難的精神, 所以多年來我們對於經營, 管理和教學方面的研究, 從不間斷, 即使遭遇艱困的局面, 也不曾退縮或者鬆懈過. 深信, 任何希望永續發展的事物,”同甘”與”共苦”是一種必要的循環, 只有懷抱理想的人, 才能夠坦然面對, 持之以恆. 一直以來, 文藻致力於建立自己獨有而完整的管理系統和優良的品牌形象. 同時, 也是一個珍惜商譽的軟體企業。 我們的理念, 是以國際的視野和親切的態度服務兒童, 並且為孩子提供一個可以馳騁萬里的空間. 我們存在的目的是要闡揚人類生存的基本精神: 關懷別人, 勇敢犯難, 誠實自信, 追求卓越, 增長智慧. 文藻向來以”人”為企業發展考量的依據. 所以, 文藻的創辦宗旨為: 一.人才: 結合一流人才, 以培養優秀人才. 二.人格: 重視人格教育, 以培養品德高尚的學生. 三.人文: 建立以知識和道德為基礎的智慧的人生觀 其所強調的就是”人”, 要讓有理想, 有愛心, 有志氣的人結合在一起, 創造一番有值的事業.

園所設立宗旨---尊重孩子、快樂學習 向日葵文教機構於基隆服務在地莘莘學子13年,認真用愛心、尊重心、童心、為孩子營造一個以孩童為中心的學習與遊戲園地。培育出身心靈健康快樂,能珍惜自然資源,尊重生命,關懷別人、成就自我的未來主人翁。 引導父母了解我們的教保理念與方式,參與我們規劃的活動,攜手合作教養孩童,與孩子共享快樂時光,讓親子的心緊黏在一起,讓孩子的童年不留白。

服務宗旨: 隨著家庭結構轉型及價值觀念變遷,親職功能日漸式微,本院對於家庭功能失調之不幸兒童提供生活照顧、教養以及法律制定的兒童保護服務,保障兒童基本人權和尊嚴,促進兒童身心正常發展,減少社會問題發生。 服務目的 (一)擁有專業保育人員及完善設備如:兒童多功能活動室、圖書休息室、諮商室、保健室等專業教室,促進兒童身心健康,健全人格發展。 (二)在安全、溫馨的環境之下,提供兒童完整家庭式照顧,陪伴兒童成長,協助生活適應及自理能力,並建立正確行為模式。 (三)培養兒童獨立自主能力,進而認識自我、關懷別人,並教導兒童懂得感恩、惜福及分享。

金克拉教育訓練機構成立於1994年,為美國金克拉全方位成功訓練計劃的台灣總代理,此套全方位成功計劃多年來被美國時代雜誌(TIME)譽為NO.1激勵大師及金氏世界紀錄的銷售大師,全世界更有超過42個國家採用此套計劃。 金克拉在台13年來以中部為根據地,已服務過近千家企業、上萬人次的訓練績效,所獲評譽更是直指人性核心、集心理學、哲學、宗教學、…一氣喝成而落實《全人的成功學》。 根基於教育訓練的成功發展,金克拉企管更發現企業對於經營面、市場面的需求及資源整合的迫切之急,於跨世紀2000年著手推動延伸為 「全方位的企管顧問公司」為目標,並提出《金三角優勢計劃》即提供人力資源、經營效率及市場整合為出發,為企業串聯目標經營與策盟活動,加上最關鍵的人資運作,成為企業可依賴的夥伴。 廿一世紀步入屬靈的世紀,人類在經過獵牧、農業、工業、進而到資訊社會後,未來,將勢必進入『夢想社會』。

關山農產行至成立已20年,雖然我們從事的是在地傳統水果銷路業,卻是最有在地向心力一群。 我們在認真地耕耘別人看不上眼的市場,做別人不想做的事情, 在人才林立的市場上擠破頭的你, 是否想加入我們這個傳統但深具潛力的市場上領導市場的潮流? 等待您的加入!

米亞網路科技成立於2007年8月底,總部位於台灣台北市內湖科技園區,分公司位於中國大陸浙江省杭州市,皆位於政府重點培養的都市,具有最豐富的人力資源與良好的工作環境。米亞網路於成立初期創建經營校園社群網站,於台灣大專院校圈子內帶起了社群網站的風潮,將「創意,創新」確立為公司核心價值,並於2009年轉型後仍以此為核心價值延伸兩大事業體:社群行銷(Social Marketing)與社群遊戲(Social Gaming),在堅持與努力下,『米亞網路』兩大事業體已於2010年站穩腳步,並成為數位產業具代表性公司之一,將在2011年立足台灣、展望全球,為員工與夥伴準備自由的開發環境、創意遨翔的殿堂,成為讓自己與團隊驕傲的人生里程碑! island 7為米亞網路科技(meeya inc.)旗下社群遊戲開發暨運營團隊,研發各式Facebook社交遊戲,以創新、獨一無二、趣味、高互動性、結合當前時事為遊戲主要元素,期盼帶給使用者更趣味的好友互動方式、更特別的社交遊戲體驗。目前已開發完成上線的SNG『便利商店』已經授權給日本與韓國最大的遊戲發行商Rekoo並在日本最大的社交平台Mixi與YABAGE上發行。在歐洲市場也Plinga成為合作夥伴,並在短短兩週內創造了三十多萬的用戶安裝。在台灣市場目前自行運營並與智冠科技為主要金流通路合作夥伴。 2009/06 自製開發海島七億爆紅,引起媒體大量關注 2009/11 成分分析機MAU突破75萬 2009/12 全台前五大SNS遊戲開發商及全球第125名 2010/01 island7團隊進軍中國,米亞杭州分公司正式成立 2010/04 代理中國熱門社群遊戲-夢想花園進軍台灣Facebook 2010/05 抓音樂遊戲上線,打造FB全新音樂體驗遊戲 2010/07 夢想花園榮獲2010數位時代網友票選第四名,並專訪於數位時代7月刊 2010/08 全自製開發遊戲,便利商店之超商城市上線 2010/10 便利商店進軍日本與歐洲市場 2011/3 全新自製的在地化遊戲及將在台灣市場上線 page 8為米亞網路科技(meeya inc.)旗下社群行銷團隊,致力於Facebook數位整合行銷,針對客戶需求擬定Facebook創新行銷策略,並配合嶄新數位工具提升客戶效益,將客戶由無趣並與目標族群低互動的傳統網路行銷模式,推向與目標族群精準溝通互動的Facebook行銷新紀元。同時團隊研發各式Facebook社交應用程式,以趣味、高互動性、結合當前時事為開發應用程式主要元素。 2009/08 page8團隊成立,專精於Facebook數位行銷 2009/09 成為李奧貝納數位行銷夥伴,共同打造第一波台灣FB行銷風潮 2009/11 中華三菱活動網站建立,以FB Connect技術證明社群行銷力量具有超越網路媒體的潛力。(比Yahoo!高8倍的導入流量) 2009/11 Social Applications成分分析機MAU突破75萬 2009/12 全台前五大Social Applications開發商及全球第125名 2009/12 與米蘭數位成為策略夥伴,服務對FB有興趣的品牌客戶 2010/01 全面經營KKBOX粉絲頁,並榮獲數位時代票選為09年最佳粉絲頁 2010/02 全面經營GIORDANO及旗下品牌粉絲頁經營,成為台灣服飾頁與FB Brand Applications成功結合經典案例 2010/04 榮獲Adm雜誌刊登為2009年度十大行銷案 2010/04 格蘭利威官網Brand Application,凝聚品牌網路聲量,榮獲動腦雜誌採訪為Facebook創意案例

吉田聯合診所已於三重地區服務20年,我們的醫療團隊包含台大 馬偕 長庚優秀的專科醫師以及優質親切的服務團隊 每一階段我們皆致力於調整自己的腳步,提升本院的設備,加強員工的訓練, 以期許能提供民眾最先進、最適切的服務。 吉田團隊在不斷提升自我專業能力中,也不忘回饋社會。自民國92年起我們陸續認養國內外兒童,如今已有8位可愛的小朋友成了吉田團隊長期關注的對象。 並且在98年6月及11月,分別前進南投縣信義鄉及宜蘭南澳鄉義診,貢獻所長。 我們期許吉田團隊,能在別人的需要中看見自己的不足,持續不斷的努力,在鞏固專業領域中,不忘涵養一顆柔軟的心,把最美好的服務,提供給我們的病人。 本診所的醫學美容部門已經成立了將近4年 持續穩定成長中 期待您的加入讓我們一起在吉田大家庭的溫暖懷抱中一起快樂成長一起貢獻所镸!

科技大鵬—挑戰自我、追求卓越 大鵬科技股份有限公司，成立於1985年，以各類自製研發之無線安全系統，成功打進歐洲、美國以及日本市場。全方位發展無線安全系統是大鵬不斷追求的目標，從家庭、辦公室、到醫療安全，都是大鵬所關注的焦點。Offender Monitoring system即是大鵬跟美國政府合作研發的新穎安全系統。好還要更好，大鵬所追求的是more than perfect，每項產品都是大鵬的菁英人才所研發出來的，不僅得過多項國際大獎，大鵬更希望讓員工不斷挑戰自我、追求卓越，提供給客戶最好的產品，以回應大鵬製造安全系統的初衷，以人為本，以高科技的無線安全系統提供人們最大的幸福感。 人本大鵬—以身為大鵬人為幸運、為驕傲 大鵬最重視的就是公司的所有員工。2006年五月一日，大鵬即將要從汐止科學園區移到內湖科學園區。耗資八億的大鵬新大樓，標的的不是一個企業家的成功，而是整個公司團隊的合作努力。大鵬新大樓裡，有寬敞的員工餐廳，有特別設計的瑜珈室、韻律教室、健身房，籃球架、桌球、撞球設施，要讓大鵬人可以在工作之外，有一個明亮乾淨的空間互相交流；此外還備有各式教室和一間圖書館，開設各種培訓課程，內容涵及英文的充電、美學的提升、領導的學習等等，大鵬提供種種研習的機會，讓每個大鵬人永遠充滿了知識的能量。而每一年，大鵬更會帶領大鵬人在國內外走走，足跡遍及義大利、澳洲、美國及亞洲各地，開拓了無數大鵬人的視野。人本大鵬，大鵬做的不只是福利，而是設身處地的為每一個大鵬人設想，員工分紅、三節獎金、各式獎助學金、、、等等好多好多，大鵬都是以人的立場為出發，真正的由心關懷，大鵬從來就不相信企業是冷冰冰的巴斯達訓練場，大鵬認為企業應該是一個溫暖的家。 無限大鵬—卓越無限、發展無限、福利無限 大鵬是一個正在飛翔的企業，而且翅膀越來越大，飛得越來越高，未來將成為歐洲最具影響力的無線安全系統供應商。大鵬是一個相當國際化的公司，而現在也站在最有利的位置上，掌握全球市場與資源脈絡。大鵬期待，讓無線安全系統臻於完全。

二十一世紀是人類保護自己賴以生存的地球環境、呼聲日益高漲的年代,生態平衡、環境保護已成為全人類社會的共識。企業共同帶動整個產業發展結構的變革以及環保技術的全面科技化,希望透過能源與資源生產力的最佳配套,以達營運績效提升外,更能實現零污染的環保目標,如此企業方能走向永續經營之道。 隨著社會的發展和人們的生活不斷提高,人們對物質的消耗以及資源的浪費不斷增加,尤其是各種一次性非分解物塑膠包裝袋(如塑膠膜、袋、盒、盤、杯等)的使用量和廢棄量正猛速遞增,勢必由此造成嚴重的資源浪費和“白色污染”,最終給人們的生存環境和社會發展帶來了嚴重的危害,引起了世人普遍的關注。 “綠色”是地球的一種自然象徵,是環境保護與生態平衡的主要標誌,是人類生物界維繫生存的基本要素。本著”台灣製造” 的優良工藝, 利用生物澱粉基材開發生產綠色環保一次性包裝產品來取代發泡塑膠製品是大勢所趨,同時是一項為人類消除“白色污染”,保護生態環境,建設綠色家園理想的高科技應用技術。 方衛良品,自企業創始以來,覺醒到這份工作的神聖性與嚴肅性,特別是對大自然的維護,因此所有同仁不斷的以智慧和科技掌握資訊,考量人文及環境制約,以期打造永續的產業。從材料研發到生產,推動製程減廢、廢棄物資源回收、產業零污染、環保油墨使用至電腦數位印刷、網路電子商業零庫存等,以實現全面綠色、環保的企業文化。本公司利用澱粉發泡技術製作“一次性餐飲具製品”已經在2009年開發成功,使得這項技術的應用又有了一次提昇。目前生産設備和生産配製技術完全成熟,將存在著巨大的市場空間,歡迎優秀的您加入我們的行列!!